离职后公司不给工资，有哪些解决途径？

您可以通过劳动行政部门等途径解决公司不给工资的问题。法律依据明确，如《劳动法》规定，用人单位应按时支付劳动者工资。若不支付，劳动者可向劳动行政部门投诉，或申请仲裁、提起诉讼。不及时处理，可能影响您的合法权益，如错失仲裁时效等。
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离职不给工资可这样处理：首先尝试与公司协商，要求支付工资；若协商无果，则向劳动监察大队投诉，由他们调查处理；若仍不解决，可申请劳动仲裁，由仲裁委员会裁决；最后，如不服裁决，还可向法院提起诉讼。
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常见的处理方式有：向劳动行政部门举报、申请劳动仲裁、提起诉讼。根据纠纷情况，可先与公司协商，协商无果则向劳动行政部门投诉，投诉无果可申请仲裁，仍不服则可提起诉讼。选择时应考虑效率与效果，优先协商解决，以快速解决问题。